GARANTIA DE QUALIDADE DE VIDA

Planos de Saúde

Quer dar um super benefício a seus funcionários? Ao contratar um plano de saúde para os colaboradores de sua empresa, você estará agregando o que há de maior valor, entre as principais vantagens que uma empresa pode oferecer para quem faz a diferença no seu negócio. Existem algumas vantagens e formas de se contratar esse benefício, vamos destacar:


  • Os planos de saúde em empresariais são em média 20 a 40 % mais baratos;
  • Todos os planos preveem o Roll de procedimentos da ANS, como exames complexos e internação;
  • Acima de 30 vidas, todas as companhias isentam as carências;
  • Os contratos podem ser de forma contributária ou não, quer dizer, a empresa pode pagar integralmente, parcialmente ou apenas ceder seu CNPJ (sendo o estipulante) para que seus funcionários possam pagar um plano bem mais em conta de que o contratando individualmente;

O que precisa para fazer uma cotação de plano de saúde?

CNPJ, Razão Social, Contrato Social;
Relação de vidas que trabalham na empresa, com data de nascimento e sexo;
Caso haja interesse, podem entrar no plano o cônjuge e os filhos até 24 anos,
neste caso também devem ser informados os dados e o vinculo com o titular;
Documento que comprovem o vinculo com a empresa: a Gefip, por exemplo;

A Real Seguros corretora dará toda a assistência ao RH de sua empresa. Nosso setor de Pós-venda atuará diretamente na movimentação e emissão de documentos, mediando as questões entre sua empresa e à companhia prestadora do benefício.

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